近年中超賽場上充滿世界級名師比賽競爭激烈、可昔老闆足球幕後干預風氣下、球隊內部鬥爭不和的逼宮問題嚴重。
中超缺好管理 盲目換帥難提升進步
臨近聯賽尾段，中超果然不斷發生離奇怪事——武漢卓爾昨晚在客場以1：5不敵廣州富力，創下賽季客場輸球最大分差，賽後會官方微博登出消息：外援法蒂提出要對自己在對陣富力的比賽中所犯錯誤承擔責任，認錯罰款8000美元，球會表示同意。
眾多球迷在深夜看到此消息，紛紛感到“莫名其妙”：中超聯賽歷史上尚無如此“深明大義”之外援，肯自掏腰包為球隊失利埋單，更何況武漢卓爾21輪戰罷2勝15負，積分只有10分，實力之弱有目共睹，降級也只是時間早晚的問題，外援此時“主動認罰”，于情于理都難以令人信服。
前山東魯能功勳名師圖拔、今年重返中超後落得慘淡收埸。
今天中午，武漢卓爾再次發佈公告，“鋻於目前球隊的成績和狀況，球會決定與主教練圖拔科維奇解約；鋻於近幾輪出場球員的職業態度和團隊精神達不到球會的要求，球會決定梅方不再擔任球隊隊長職務。現決定由中方教練組接管指揮權，王軍任教練組組長，鄭斌全力協助。同時，趙源熙接替梅方任球隊隊長，吳龑任球隊副隊長。”
繼上週武漢卓爾集團投資人閻志通過微博公開指責裁判並表示不服足協處罰規定後，短時間內武漢卓爾再次成為中超聯賽的熱門話題，但此話題並不光彩，尤其當球會宣佈主教練圖拔“下課”，顯然大勢已去。
上賽季武漢卓爾衝超成功，這是退賽（2008年武漢光谷賽季中宣佈退出中超聯賽）4年後，湖北足球再次進入中超領域，但從征戰中超聯賽第一天起，武漢卓爾就飽受實力孱弱之苦，空有一腔雄心無處發泄。前6輪1和5負，主教練鄭雄辭職，球會火速請來前山東主帥圖拔，但圖拔帶隊15戰2勝3和10負，與鄭雄執教勝率差別不大。
賽季未完已有兩任主帥相繼“下課”，武漢卓爾的困境不言自明，而在聯賽只剩9輪、亞冠名額和保級資格日趨殘酷的競爭中，誰也不敢保證下一個下課的主帥不會出現。
事實上，這個賽季除武漢卓爾之外，已有5間中超球會在賽季中完成換帥動作，換帥球會總數接近參賽球隊一半：5月20日，廣州富力宣佈巴西人法里亞斯下課(球隊成績差)，隨後瑞典人艾歷臣接管球隊；5月底，10輪不勝的長春亞泰啟動換帥程式，塞爾維亞籍教練薩布利奇重回舊東家執教，他接替的正是上賽季換他下課的本土教練李樹斌；
前阿根廷國家隊主師R巴里斯達執教上海申花、最後被拖欠薪金離隊。
7月4日，上海申花宣佈阿根廷人R巴里斯達下課(因拖欠薪金問題解約離隊)，中方教練組組長沈祥福成為繼任者；7月5日，上海申鑫宣佈主教練朱炯下課，球會常務副總兼領隊郭光琪為“代理主教練”；8月10日，聯賽排名第十的青島中能也終於按捺不住，用東北老帥李應發替了南韓教練張外龍——在本賽季所有換帥戲碼當中，張外龍的離任最為離奇：執教合同目標定為護級，護級獎金約為一倍年薪，但眼看護級已成定局，張外龍卻因“成績不佳”等理由被球會解雇，實在令青島球迷大為不解。
韓國名師張外龍助青島中能護級尚算成功，可昔球會老闆不滿意難逃被炒命運
就連上個賽季還有資格競爭“最佳”頭銜的江蘇舜天教練德拉甘，如今也正在遭遇信任危機——本輪聯賽客場以0：1輸給大連阿爾濱之後，亞冠球隊江蘇舜天21戰只交出5勝7和9負的糟糕成績單，雖然護級無憂，但上賽季末段還保持對恒大冠軍衝擊勢頭的這支平民黑馬，目前排名第12，這讓本賽季加大投入的球會高層心存不滿。
“我知道球會方面很支援我，我們在想辦法渡過球隊的‘瓶頸期’。”德拉甘在接受記者採訪時從不談及“下課”話題，“現在球隊需要的是堅持，失去信心才是最可怕的事情，我們應該堅持我們的做法。”
德拉甘的堅持自然不錯，但他的合同賽季末到期，如果帶著“勉強保級”的帽子完成本賽季比賽，球會在是否與其續約問題上一定會做足文章。
儘管“賽季中頻繁換帥”絕非中超特色，但與歐洲成熟的聯賽相比，中超“換帥”技術含量之低卻也顯而易見。
以英超聯賽為例，換帥時機選擇在聯賽間歇期已是慣例，除非是極為特殊情況（球隊內亂無法控制或者保級堪憂以換帥作最後一搏），很少有球會在賽季當中換帥——總共20支球隊參與競爭的英超聯賽，上賽季僅有車路士、雷丁等4間球會在賽季中途換帥，車路士換帥是老闆阿布一意孤行，其餘3間球會則為了護級才換師。
此外，最擅長把握“換帥”節奏的德甲聯賽，上賽季18間球會有6支球隊在賽季中途換帥，而上周德甲新賽季開幕，更是僅有包括拜仁慕尼黑（新帥哥迪奧拿合約年初已定）在內的3間球會換帥，德國媒體認為上賽季已有球會在換帥時就作好新賽季規劃，球隊反而可以在間歇期不用再為“換帥”而費神。
因此不難看出，即使被迫換帥，球會也應該找到問題所在“對症下藥”理清頭緒。畢竟，換帥不是為了“換帥”、更不是為了討好球迷和輿論，而是力圖使球隊有所進步而達到預期目標，儘管歐洲成熟的教練培養體系保證球會高層在時間緊迫時仍有較大選擇餘地，但對於中超球隊而言，“盲目”換帥的禍根似乎從賽季初期就已埋下。
“換帥和球會的組隊思路有直接關係，越是管理嚴格的球會，換帥就越慎重，效果就越好。比如廣州恒大，納比的本事不用説了，很難有人會覺得他不如李章洙。另外，北京國安，走了帕切科來了斯塔諾，球隊還是能打出亞冠水準，這説明教練理念符合球會的思路。甚至遼寧宏運也很有特點，馬林執教了很長時間，這不是説球會不思進取，而是馬林確實適合遼足主教練這個位子。”有職業隊教練曾在談及熱衷於換帥的球會時告訴記者，“我們的聯賽，不管是中超還是中甲，多數換教練的情況都是靠撞彩，不去考慮教練的特點和隊員、球隊的特點，盲目換，這和中國缺優秀教練有關，也和我們球會缺優秀的管理人才有關。”
中超缺好管理 盲目換帥難提升進步
臨近聯賽尾段，中超果然不斷發生離奇怪事——武漢卓爾昨晚在客場以1：5不敵廣州富力，創下賽季客場輸球最大分差，賽後會官方微博登出消息：外援法蒂提出要對自己在對陣富力的比賽中所犯錯誤承擔責任，認錯罰款8000美元，球會表示同意。
眾多球迷在深夜看到此消息，紛紛感到“莫名其妙”：中超聯賽歷史上尚無如此“深明大義”之外援，肯自掏腰包為球隊失利埋單，更何況武漢卓爾21輪戰罷2勝15負，積分只有10分，實力之弱有目共睹，降級也只是時間早晚的問題，外援此時“主動認罰”，于情于理都難以令人信服。
前山東魯能功勳名師圖拔、今年重返中超後落得慘淡收埸。
今天中午，武漢卓爾再次發佈公告，“鋻於目前球隊的成績和狀況，球會決定與主教練圖拔科維奇解約；鋻於近幾輪出場球員的職業態度和團隊精神達不到球會的要求，球會決定梅方不再擔任球隊隊長職務。現決定由中方教練組接管指揮權，王軍任教練組組長，鄭斌全力協助。同時，趙源熙接替梅方任球隊隊長，吳龑任球隊副隊長。”
繼上週武漢卓爾集團投資人閻志通過微博公開指責裁判並表示不服足協處罰規定後，短時間內武漢卓爾再次成為中超聯賽的熱門話題，但此話題並不光彩，尤其當球會宣佈主教練圖拔“下課”，顯然大勢已去。
上賽季武漢卓爾衝超成功，這是退賽（2008年武漢光谷賽季中宣佈退出中超聯賽）4年後，湖北足球再次進入中超領域，但從征戰中超聯賽第一天起，武漢卓爾就飽受實力孱弱之苦，空有一腔雄心無處發泄。前6輪1和5負，主教練鄭雄辭職，球會火速請來前山東主帥圖拔，但圖拔帶隊15戰2勝3和10負，與鄭雄執教勝率差別不大。
賽季未完已有兩任主帥相繼“下課”，武漢卓爾的困境不言自明，而在聯賽只剩9輪、亞冠名額和保級資格日趨殘酷的競爭中，誰也不敢保證下一個下課的主帥不會出現。
事實上，這個賽季除武漢卓爾之外，已有5間中超球會在賽季中完成換帥動作，換帥球會總數接近參賽球隊一半：5月20日，廣州富力宣佈巴西人法里亞斯下課(球隊成績差)，隨後瑞典人艾歷臣接管球隊；5月底，10輪不勝的長春亞泰啟動換帥程式，塞爾維亞籍教練薩布利奇重回舊東家執教，他接替的正是上賽季換他下課的本土教練李樹斌；
前阿根廷國家隊主師R巴里斯達執教上海申花、最後被拖欠薪金離隊。
7月4日，上海申花宣佈阿根廷人R巴里斯達下課(因拖欠薪金問題解約離隊)，中方教練組組長沈祥福成為繼任者；7月5日，上海申鑫宣佈主教練朱炯下課，球會常務副總兼領隊郭光琪為“代理主教練”；8月10日，聯賽排名第十的青島中能也終於按捺不住，用東北老帥李應發替了南韓教練張外龍——在本賽季所有換帥戲碼當中，張外龍的離任最為離奇：執教合同目標定為護級，護級獎金約為一倍年薪，但眼看護級已成定局，張外龍卻因“成績不佳”等理由被球會解雇，實在令青島球迷大為不解。
韓國名師張外龍助青島中能護級尚算成功，可昔球會老闆不滿意難逃被炒命運
就連上個賽季還有資格競爭“最佳”頭銜的江蘇舜天教練德拉甘，如今也正在遭遇信任危機——本輪聯賽客場以0：1輸給大連阿爾濱之後，亞冠球隊江蘇舜天21戰只交出5勝7和9負的糟糕成績單，雖然護級無憂，但上賽季末段還保持對恒大冠軍衝擊勢頭的這支平民黑馬，目前排名第12，這讓本賽季加大投入的球會高層心存不滿。
“我知道球會方面很支援我，我們在想辦法渡過球隊的‘瓶頸期’。”德拉甘在接受記者採訪時從不談及“下課”話題，“現在球隊需要的是堅持，失去信心才是最可怕的事情，我們應該堅持我們的做法。”
德拉甘的堅持自然不錯，但他的合同賽季末到期，如果帶著“勉強保級”的帽子完成本賽季比賽，球會在是否與其續約問題上一定會做足文章。
儘管“賽季中頻繁換帥”絕非中超特色，但與歐洲成熟的聯賽相比，中超“換帥”技術含量之低卻也顯而易見。
以英超聯賽為例，換帥時機選擇在聯賽間歇期已是慣例，除非是極為特殊情況（球隊內亂無法控制或者保級堪憂以換帥作最後一搏），很少有球會在賽季當中換帥——總共20支球隊參與競爭的英超聯賽，上賽季僅有車路士、雷丁等4間球會在賽季中途換帥，車路士換帥是老闆阿布一意孤行，其餘3間球會則為了護級才換師。
此外，最擅長把握“換帥”節奏的德甲聯賽，上賽季18間球會有6支球隊在賽季中途換帥，而上周德甲新賽季開幕，更是僅有包括拜仁慕尼黑（新帥哥迪奧拿合約年初已定）在內的3間球會換帥，德國媒體認為上賽季已有球會在換帥時就作好新賽季規劃，球隊反而可以在間歇期不用再為“換帥”而費神。
因此不難看出，即使被迫換帥，球會也應該找到問題所在“對症下藥”理清頭緒。畢竟，換帥不是為了“換帥”、更不是為了討好球迷和輿論，而是力圖使球隊有所進步而達到預期目標，儘管歐洲成熟的教練培養體系保證球會高層在時間緊迫時仍有較大選擇餘地，但對於中超球隊而言，“盲目”換帥的禍根似乎從賽季初期就已埋下。
“換帥和球會的組隊思路有直接關係，越是管理嚴格的球會，換帥就越慎重，效果就越好。比如廣州恒大，納比的本事不用説了，很難有人會覺得他不如李章洙。另外，北京國安，走了帕切科來了斯塔諾，球隊還是能打出亞冠水準，這説明教練理念符合球會的思路。甚至遼寧宏運也很有特點，馬林執教了很長時間，這不是説球會不思進取，而是馬林確實適合遼足主教練這個位子。”有職業隊教練曾在談及熱衷於換帥的球會時告訴記者，“我們的聯賽，不管是中超還是中甲，多數換教練的情況都是靠撞彩，不去考慮教練的特點和隊員、球隊的特點，盲目換，這和中國缺優秀教練有關，也和我們球會缺優秀的管理人才有關。”
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