最近幾天球壇最大的新聞可能是足總董事 梁芷珊 在Facebook 公開不滿 是次足總選代表隊總教練的招聘程序，憤而準備辭任董事一職。
為大家準備了原文小禮包
1. 梁芷珊 的 原文控訴
2. HK01 報導CEO 的回應。
雖然文中沒有明言隻手遮天的人是誰，但有極大機會是指向 遴選委員會的成員，確實係指誰，相信只有本人才知道，但薛基輔CEO 即解釋 此請人決定是獲遴選委員會 及 董事局支持
Source: http://news.takungpao.com.hk/paper/q/2015/0627/3033907_print.html
以下就是我個人的看法，梁小姐是公關，Marketing 的老手，在商場打滾，習慣了實事求事，與足總予人的形象自然是風馬牛不相及。足總董事大多身兼數職，縱有心推動足運發展亦未必有足夠精力，再者內部缺乏透明度、良好的溝通渠道，致使就算同舟亦很容易因溝通不良而翻船。此時此景，香港足總最需要就是一個有領導才能的舵手，建立內部溝通的渠導及氛圍，能廣納言路，凝聚各人的才幹，上下一心。
P.S. 不知會不會有人大膽咁Tag 梁小姐
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1. 梁芷珊 的 原文控訴
2. HK01 報導CEO 的回應。
雖然文中沒有明言隻手遮天的人是誰，但有極大機會是指向 遴選委員會的成員，確實係指誰，相信只有本人才知道，但薛基輔CEO 即解釋 此請人決定是獲遴選委員會 及 董事局支持
Source: http://news.takungpao.com.hk/paper/q/2015/0627/3033907_print.html
以下就是我個人的看法，梁小姐是公關，Marketing 的老手，在商場打滾，習慣了實事求事，與足總予人的形象自然是風馬牛不相及。足總董事大多身兼數職，縱有心推動足運發展亦未必有足夠精力，再者內部缺乏透明度、良好的溝通渠道，致使就算同舟亦很容易因溝通不良而翻船。此時此景，香港足總最需要就是一個有領導才能的舵手，建立內部溝通的渠導及氛圍，能廣納言路，凝聚各人的才幹，上下一心。
P.S. 不知會不會有人大膽咁Tag 梁小姐
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