釐清一下Maresca「劈砲」事件的時間線。坊間的道聽塗說太多了,了解來龍去脈才能正確地認知事件全貌。
對了,標題使用的字眼是「劈砲」而非「被炒」,這當然是事出有因。看下去大家就會發現細節所在。
12月13日,於車路士2-0擊敗愛華頓的賽後記者會中,被問及「Gusto一入球一助攻,你對此有甚麼感想?」時,Maresca猝不及防地說出「剛過去的48小時是我任教車路士期間最糟糕的48小時」,並指「有很多人都不支持我們」。當記者追問Maresca所指的是和球迷間的關係抑或是內部矛盾時,Maresca的回答是「整體來說(很多人不支持我們)」,隨後又指「我對球迷十分滿意」,矛頭暗指和高層間有內部矛盾。
12月16日,於對卡迪夫城的賽前及賽後記者會中,Maresca拒絕澄清早前的「48小時」論指的是甚麼。賽前Maresca表示自己「已經很清楚地表達了自己想表達的東西」,不需要任何補充;賽後則表示為球員和球迷感到高興,且並未在「48小時」論後和高層有過任何溝通。
12月18日,以David Ornstein為首的Athletic記者群發佈了「Maresca是繼承Guardiola帥位頭號人選」的一系列消息。David Ornstein引用曼城球會「外部人士」消息時指出,雖然曼城會定期進行Guardiola繼任人選的稽查和分析,但本輪「選秀」的動靜是歷來最大,而曾效力曼城並對球會內部運作知根知底的Maresca是繼任首選。後續報導指出Maresca最早曾於10月底知會車路士高層自己曾和曼城一方的代表人士有所接觸,並於同期將經紀人換成葡萄牙知名大鱷Mendes。
12月28日至31日,車路士先後主場迎戰阿士東維拉以及般尼茂夫,Palmer於兩場賽事中均被提早換出,並在前者離場時展現出不悅的肢體語言。主場球迷對於球隊在並未身處優勢時換走靈魂人物大為不滿,對此報以噓聲以及"You don't know what you're doing"的抨擊。然而按照Athletic的Simon Johnson報導,Palmer復出後的上陣時間一直在醫療團隊的專業意見下受到控制,自對列斯聯以來不論場上局面如何都不會踢足90分鐘,以循序漸進增加match fitness。今季James、Fofana、Delap等人亦按照相同模式處理。
12月31日,Maresca並未出席對般尼茂夫的賽後記者會,理由是「身體不適」,隨後媒體開始大肆報導Maresca出走在即。Guardian的Jacob Steinburg報導指出核心矛盾在於轉會權力的鬥爭。BlueCo圍繞兩位Co-Sporting Director建構了較現代化的「分體式」引援系統,Maresca對建隊方向有自己的想法但爭奪話語權失敗,雙方不歡而散。
1月1日,高層召開緊急會議,隨後宣佈Maresca離隊。據報合約內容中有領隊提出解約時適用的條款,車路士毋需全額支付剩餘3.5年的薪酬。
回顧完時間線,該來說說結論了。
先旨聲明,筆者無意在「道德層面」上指責Maresca。球壇比起「江湖」更接近「職場」,講的不是兩脇插刀、滴水湧泉的「義氣」,而是互惠共贏、各取所需的「利益」。無論是和上司鬧翻而求去,或是有更好機遇的人望高處,放在職場都是再平常不過的事,在球壇(尤其是球員身上)也是司空見慣。所以沒甚麼背叛不背叛,合則來不合則去而已。
只是以事論事來說,不難看出「48小時」論是一切事件的導火線。高層並未在對愛華頓前夕和Maresca有過正式或非正式的會面,更談不上因此出現過「不歡而散」。除了對Maresca毫無來由地爆出「48小時」論感到愕然外,此事也成為了雙方關係急速惡化的起點。無論此前Maresca和高層間的心病有多不可調和,考慮到「48小時」論和缺席賽後記者會等舉動均屬刻意為之,Maresca一方都是有意為之地將潛在的衝突抬到檯面上加速。由此可見,比起坊間盛傳的「被炒」或較中性的「解約」,Maresca的一番操作都頗有主動「劈砲」的意味。
道義上Maresca沒有做錯甚麼,不過他也不純粹是遭受無妄之災的「受害者」。至於要深挖Maresca和BlueCo間的矛盾,論個箇中的是非曲直,那就是另一個故事了。


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